Domingo 29 de mayo de 2016 

Aunque se tiene claro que, en cuanto a sus finanzas, la mayoría de los millennials no ahorran, quienes lo hacen están dedicando un porcentaje importante de estos recursos para la preparación y actualización profesional y laboral, lo que hace que se vislumbre un buen panorama en su etapa de trabajo, destacó Mónica Flores Barragán, presidenta para Latinoamérica de ManpowerGroup.

Añadió que la falta de ahorro —e incluso el endeudamiento— que pueden tener esta generación se debe, en muchas ocasiones, a que destinan su dinero al pago inmediato o financiado de posgrados, maestrías y otros mecanismos que dan valor agregado a su currículum y carrera profesional.

En la actualidad se pueden observar personas de 30 años que aún viven con sus padres o que han demorado en tener un crecimiento de su patrimonio grande o sostenido, pues muchos millennials dirigen sus recursos al pago de la preparación y la capacitación laboral.

_{Fuente: El Economista}