El Pulso Laboral

Lunes 25 mayo 2015

02:30 pm

Mundo Laboral y RR.HH.

Empresas "tramposas" tenían subregistros en el IMSS para evadir obligaciones laborales

Por: Arturo Rivero

La reforma al outsourcing que ha provocado que hasta el monto más de 2 millones 800 mil trabajadores sean reconocidos directamente por una nómina real de una empresa demuestra que había un subregistro en el IMSS para evadir responsabilidades laborales, denunció Luisa María Alcalde, Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).

“Hasta el momento más de dos millones 800 mil trabajadores ya salieron del esquema de la subcontratación y han sido reconocidos sus derechos con un aumento real del 14 por ciento en sus salarios.

“Queda claro que había un subregistro en el IMSS y de que era un esquema para evadir sus responsabilidades laborales de los verdaderos patrones. Pero esto se acabó”, apuntó.

La responsable de la política laboral reconoció a los empresarios que se alinearon a las nuevas disposiciones en materia de outsourcing.

Recordó que el periodo para regularizarse en el Registro para las Empresas Especializadas terminó.

Advirtió que ahora inicia el proceso para detectar a todas aquellas empresas que incumplen con las nuevas reglas establecidas en materia de subcontratación.

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